В сложной экономической ситуации увольнять сотрудников работодатель сможет лишь в крайнем случае.
Об этом отечественные компании предупредил Михаил Мишустин. Он дал совет работодателям сохранять кадры, и в форме предпочтительного вида занятости назвал введение гибкого режима работы. Мораторий, гарантирующий отсрочку на оплату налогов, будет снят с организации, которая допустила необоснованное сокращение сотрудников, либо задержку зарплаты.
Ежедневно контролировать данную ситуацию будет правительство России. Отдельно станут мониториться компании, которые переводят сотрудников на дистанционную работу для профилактики коронавирусной инфекции.
Премьер-министр заявил: «В настоящее время необходимо использовать гибкую занятость людей. К ней относится сокращенный день, удаленная работа, именно они соответствуют рекомендациям врачей».
Работодателям, которые начнут решать собственные проблемы с помощью сокращения сотрудников, грозят проверки ГИТ и ФНС, а также прокуратуры.